小狐狸林钰细腻的声音从电话里传来。
“你不是要忙吗，怎么有时间跟我打电话？”
李青接道：“刚忙完，这不第一时间给你打电话了嘛，今天在学校怎么样，没发生什么事吧。”
“哪能有什么事，就是女粉丝多了些。”说到这林钰的语气还有点小骄傲。
“可恶啊，我那么多粉丝都没什么女粉线下见我呢。”李青语气有点遗憾。
“还女粉丝，你去露个脸试试会不会有，但你要是敢随便露脸你看我怎么收拾你！”李青没在身边小狐狸也是雄起了。
“要是我有女粉追求我，宝宝你会吃醋吗？”李青问道。
“你不是明知故问嘛，反正我不管，你给我掂量点，有我这个头号女粉了，你就别想其她的了。”
“好好好，都听咱家宝宝的。”
这时，一道白色身影出现在了李青身边，然后趴在了他身上。
李青愣了几秒，然后就看见朴夏丽一脸威胁的模样，然后靠在了他的胸口。
电话另一头小狐狸问道：“对了，张律师有调查出什么东西吗？还有几天了，我有点担心。”
李青看了眼朴夏丽捏了捏后方，然后接道：“放心，有点线索了，还有几天别担心，有我在。”
“嗯，行吧，青哥哥，你早点休息，钰儿得先睡了，今天好累。”
“嗯，行，钰儿，等我明天回来宠信你，把身子养好。”
“诶，你讨厌啊，就这样，挂了。”
嘟~
电话被小狐狸挂断，李青松了口气，看了看身上使坏的朴夏丽一时不知道怎么说她，他只能评价这个女人，开始不老实了。
“青哥哥，原来你家钰儿平时是这样叫你的啊，好肉麻啊。”
朴夏丽停下来抬起头，看向李青，语气十分的绿茶，一脸狡黠。
“咋了，不行，你要是愿意你也可以这样叫我。”
李青一脸无所谓，心想如果你实在想这样叫我也不是不行。
朴夏丽听到李青这么说是嘴翘的老高了：“你想的倒美，我才不会满足你那些奇怪的癖好。”
说完朴夏丽又回去了。
......
半个小时后，两人回到二层，李青刚消散没有多久的贤者意志更坚定了。
又二十多分钟后，两人焕然一新从浴室里出来。
“小夏啊，你这推拿技术也不行啊。”李青吐槽道。
“行行行，你家钰儿推拿技术最好，技术好你咋不去让她给你按，人家能给你按已经是你的福报了。”
“总得雨露均沾嘛不是，要是冷落了我家二娘子那还得了。”
“瞧把你美的。”
朴夏丽推开了李青试图占便宜的嘴，然后躺回了床上，一个独享了床上的毯子。
然后李青也躺了回去，往窝里挤了挤，但朴夏丽的小块头怎么能跟李青这大块头比，很快就让李青挤了进来，被窝顿时被李青分走了一大半，朴夏丽怕冷只能朝李青身上靠了下。
简单的一夜，无话。
第二天一早，做好早饭叮嘱了下小秘书后，李青就去接林钰去学校了。
在校园一角腻歪了会儿后，李青又回到了公司。
此时小秘书已经是崭新出场，面带红润的来到了公司，不知道发生过什么。
见李青来了，小秘书也靠了上来。
朴夏丽神神秘秘道：“你去看看tteam后台，有惊喜。”
李青一脸不解：“什么惊喜？你有了？”
朴夏丽推着李青的背，往办公桌前：“有个屁，咱都没有那个，唉你好烦，你看看电脑就知道了。”
然后李青就在朴夏丽的见证下，拿出电脑，开机，然后打开了tteam的开发者后台。
眼前的数字也是让李青不小心冒了粗口。
“握屮？销量70多万，这是破亿了啊？”李青有些按捺不住心里的激动，这个惊喜可不小了。
然后李青仔细计算了了下，除去各种费用后刚刚好破亿，虽然是公司的但李青还是非常满意。
游戏从8月1发布到现在也是有个40多天了，40多天盈利就破1亿了这是大大出乎了李青意料，按照这个趋势下去年底任务应该是稳了，现在只需要解决小狐狸的事情就可以开始处理拍电影了事情了。
李青感觉人生更加的美好了起来。
李青观察了下办公室门关的好好的，然后转过头对着弯腰看屏幕的小秘书的嘴就是一啵，然后在朴夏丽一脸羞耻的表情下，李青的视线又回到了电脑上。
“待我思考一下，虽然破1亿了，但也不能太骄傲，还是得专注在品控上。”李青一脸冷静。
“你能不骄傲就好，我先去忙了。”朴夏丽红着脸从李青身边从抽开，回到了位置。
“等等，小夏，你去定制个庆祝破亿的横幅，然后拉在办公区那边，给项目组的大伙放一下午假，当然可以自由选择下午上不上班，不影响打卡全勤的奖金。”
“行，在奖励员工上你是真没吝啬过，但现在你下面的员工也是快破千了，以后最好还是控制下，人越多开销肯定就不小了，人少你怎么浪都没事，但现在还是得好好考虑下。”
朴夏丽说出了自己想法，她当然也不傻，李青这些福利固然可以锁住员工，但是按长久之计来看是有点风险的，谁知道公司后面会不会赚钱，要是亏本了，你发不起福利，让突然习惯了福利的员工了肯定会引起很多意见，所以这也算是个双刃剑，有好有坏，福利的走向全靠公司的发展好坏。
李青思考了下答道：“放心，以后福利只会多，不会少，当然我也不是白给的，这些还是得按照功劳来算的，集体利益归集体利益你白嫖也没什么，但个人利益是跟功劳挂钩的，如果你老是划水混日子，那不好意思福利肯定就没什么了，相反你正常工作该有的就会有，而你如果有大功劳，那奖励自然也会满上。”
“小夏啊，大环境不一样了，我的公司可不想太随主流，要往长远了想，适当的福利也是能激起员工工作的兴致的，能明白我的意思吧？”
朴夏丽点了点头，她能理解李青的想法，然后就见李青又继续说着。
“我给你影响发了个word，这是新的福利政策，比较之前的更加的完善了，公赏罚也是更加的清楚了，你去打印下，然后贴公司公告栏上，然后公司官网也上传一份。”
“嗯，行。”朴夏丽应道，但她也是愣了下，李青什么时候搞了个新的政策？她怎么不知道。
这几天她顶多也是看见李青研究拍电影，以及对游戏项目组的规划，根本就没弄过这个。
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